chargé·e de mission chantiers internationaux - CDI - H/F - Clermont-Ferrand - Puy-de-Dôme (63)

Concordia est une association nationale de jeunesse et d’éducation populaire créée en 1950 répartie sur 11 délégations régionales en France avec un siège national à Paris, agissant dans le secteur du volontariat et plus particulièrement dans celui des chantiers internationaux de bénévoles. Elle fait se rencontrer des bénévoles de plus de 60 pays différents et véhicule des valeurs de tolérance, de citoyenneté, de paix et de solidarité. Elle compte actuellement 1 000 adhérent·e·s, 40 salarié·e·s permanent·e·s et 120 saisonnier·ère·s pour un budget annuel de 3 M€.

Dans le cadre d’une réorganisation de l’équipe locale, l’association recrute pour sa délégation Auvergne, un·e  chargé·e de mission chantiers internationaux

OBJECTIFS DU POSTE : 

Sous la responsabilité de la Déléguée Nationale détachée en Auvergne, vous aurez pour mission le suivi et la mise en œuvre des projets de chantiers internationaux de bénévoles sur le territoire auvergnat.

Vos missions seront les suivantes :

1. Mettre en œuvre, à hauteur des objectifs définis par le projet régional, la programmation, le suivi et l'évaluation des chantiers internationaux de bénévoles (adolescents, adultes) ;
2. Assurer la prospection, les négociations et les relations avec les partenaires institutionnels et territoriaux (DRAJES, Conseil Régional, Conseil Départemental, Mairies, etc.) ;
3. Piloter la définition des chantiers d’un point de vue pédagogique et technique en lien notamment avec l’Assistant Technique National ;
4. Préparer les conditions d’accueil (logistique) des chantiers internationaux de bénévoles en lien avec les différents partenaires ;
5. Constituer et coordonner les équipes d’animation saisonnières salariées et bénévoles (animation de vie de groupe et animation technique) ;
6. S’assurer de la cohérence des actions avec le projet pédagogique de Concordia en lien avec les équipes d’animation ;
7. Effectuer les bilans post-saisons en lien avec le siège national ;
8. Assurer la gestion administrative et financière des projets en lien avec la Déléguée, avec une attention particulière pour les accueils collectifs de mineurs ; 
9. Favoriser l’accessibilité des projets à tous les publics en travaillant notamment en partenariat avec des structures socio-éducatives du territoire : accompagnement de jeunes, information des structures, organisation des temps de rencontres avec les éducateur·rice·s et les jeunes, gestion et suivi administratif des inscriptions, évaluation des projets ;
10. Œuvrer à la valorisation des chantiers tout au long des projets et à la mobilisation des jeunes locaux

Ces missions entrent dans le cadre d'un projet régional, constitué d'un plan d'action et d'un budget prévisionnel. Le poste de chargé·e de mission chantiers internationaux implique également la participation ponctuelle à des missions régionales et nationales en lien avec le siège national et les autres délégations de l’association. 

PROFIL :

Vous êtes titulaire d’un Bac +2 et justifiez d’une première expérience sur ce type de missions ou équivalent en animation, gestion de projet ou développement local. Vous connaissez idéalement les chantiers internationaux de bénévoles, les partenaires institutionnels ainsi que le secteur associatif auvergnat œuvrant dans le champ de l’éducation populaire et/ou le volontariat. 

Vous avez une appétence, personnelle ou professionnelle, pour la restauration du patrimoine, la préservation de l’environnement ou les actions culturelles.

Vous êtes dynamique, avec des qualités relationnelles, un bon sens de l’écoute et de la médiation. Vous êtes organisé·e et savez travailler par objectifs et en équipe. Vous êtes capable d’encadrer des équipes d’animation saisonnières. 

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : 

• Maîtrise des principaux logiciels de bureautique (Word, Excel…) et des outils numériques et collaboratifs en ligne (Drive…) ;
• Connaissance des techniques de prospection, de communication, de négociation et de promotion de projets ;
• Compétences rédactionnelles ;
• Capacité à s’exprimer en anglais ;
• Permis B 

CONDITIONS DE TRAVAIL : 

Contrat à durée indéterminée, basé à Clermont-Ferrand.

Convention collective de rattachement & salaire : groupe D, coefficient 305 de la Convention Collective Nationale ECLAT, soit 2161 € brut / mois, reconstitution de carrière selon les modalités de la convention collective ECLAT.

Prise en charge à 50% de la mutuelle et remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en commun ou indemnités kilométriques vélo pour les trajets domicile-travail.

À prévoir : nombreux déplacements régionaux, ponctuellement nationaux et exceptionnellement à l’étranger. Travail possible en soirée et le week-end notamment entre le mois de juin et août.

Poste aménageable pour les « travailleur.se.s en situation de handicap ». À compétences égales, la priorité sera donnée à la candidature d’une personne en situation de handicap.

Période prévisionnelle des entretiens 18 et 19 décembre 2024. Prise de poste début janvier 2025.